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Confira as vagas de emprego disponíveis para a cidade de Uberlândia

Posted on 10 de julho de 2019

Sine Uberlândia

Vagas disponíveis para Uberlandia 

Interessados podem procurar  UAI documentos na Av. Bélgica  1220 Tibery, ou SINE.

Documentos: Carteira de trabalho , identidade e CPF.

Atendimento de Segunda a Sexta das 8h as 17h

 

ASSISTENTE DE VENDAS ( 01 VAGA)

 

NÚMERO DA VAGA: 5024670                                    

SALÁRIO: R$ 1.126,45 + BENEFÍCIOS 

EXPERIÊNCIA: NÃO EXIGE                   

ESCOLARIDADE:  ENSINO MÉDIO COMPLETO 

 

OPERADOR DE TELEMARKETING ATIVO  (01 VAGA)

 

NÚMERO DA VAGA: 5024656                                    

SALÁRIO:  A COMBINAR + BENEFÍCIOS

EXPERIÊNCIA: NÃO EXIGE                   

ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO 

 

 

SOLDADOR  MIG (03 VAGAS)

 

NÚMERO DA VAGA: 5025400                                    

SALÁRIO:A COMBINAR 

EXPERIÊNCIA: 06 MESES                      

ESCOLARIDADE: FUNDAMENTAL INCOMPLETO 

 

TRABALHADOR RURAL ( 01 VAGA)

 

NÚMERO DA VAGA: 5025550                                    

SALÁRIO:  A COMBINAR 

EXPERIÊNCIA: 06 MESES                      

ESCOLARIDADE:  FUNDAMENTAL  INCOMPLETO

HABILITAÇÃO : A

 

PINTOR DE ALVENARIA  (10 VAGAS)

 

NÚMERO DA VAGA: 5025594                                    

SALÁRIO: A COMBINAR + BENEFÍCIOS

EXPERIÊNCIA: 06 MESES                      

ESCOLARIDADE: FUNDAMENTAL INCOMPLETO 

 

 

PEDREIRO (10 VAGAS)

 

NÚMERO DA VAGA: 5025656                                    

SALÁRIO: R$ A COMBINAR

EXPERIÊNCIA: 06 MESES                      

ESCOLARIDADE: FUNDAMENTAL  INCOMPLETO 

 

ANALISTA DE  RH  (01 VAGA)

 

NÚMERO DA VAGA: 5025966                                    

SALÁRIO: R$ 1.700,00 INICIAL + BENEFÍCIOS

EXPERIÊNCIA: 06 MESES                      

ESCOLARIDADE: SUPERIOR EM ADMINISTRAÇÃO / PSICOLOGIA 

 

As vagas são reportadas pelo sistema. Existe numero limite de encaminhamento por vagas o que pode tornar algumas vagas indisponíveis para visualização no momento do atendimento. As vagas possuem critérios específicos solicitados pelo empregador o que pode acarretar no não encaminhamento do profissional caso não atenda a esses requisitos. Não temos acesso ao requisitos, somente cadastramos o trabalhador, experiências, cursos, e pretensões e o sistema cruza as informações gerando encaminhamento aos candidatos que atenderem 100% dos requisitos do empregador.

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